为适应经济社会发展新常态，应对当前严峻就业形势，为高校毕业生与用人单位实现供需对接搭建优质服务平台，更好服务于大学生就业创业，11月20日，由山东省人社厅主办、我校承办的山东省2016年秋冬季高校毕业生供需见面会在我校体育馆、风雨操场举行。副校长丁瑞忠及部分学院党总支书记、院长和各学院党总支副书记到现场了解学生就业及企业招聘情况。我校2017届毕业生、驻烟高校及周边地区部分高校毕业生2万余人参加了招聘活动。来自半岛蓝色经济区、黄河三角洲经济区、半岛高端制造业聚集区及安徽、广州、北京、天津、上海、江苏等经济发达地区的500余家企事业单位参加了招聘会，提供就业岗位1.5万余个，涉及管理、建筑、材料、制药、电气、信息、电子、机械、保险、金融、地产、商贸、教育、培训等领域。据不完全统计，招聘会现场达成就业意向2000余人。

本次招聘会呈现出以下特点：

学校助力“蓝黄经济”作用越来越突出

招聘会报名参会企业中来自烟台、威海、潍坊、淄博、东营等地市的单位有299家，占山东省内参会单位的74.38%。根据对2017届毕业生就业思想状况调查显示,毕业生理想就业区域为山东省内的占9成,其中有8成选择留在青岛、威海、青岛。可见烟、威、青已成为毕业生就业的首选城市，显示出学校助力“蓝色经济”作用越来越突出。

土木、金融、装备制造业等行业用工情况回暖

从统计数据显示,本次招聘会参会企业中，知名及大中型企业占21.42%，中小微企业占43.28%，民营企业274家，占54.36%。从行业分布来看，交通运输、现代物流、传统制造业、农林牧渔业等参会单位占到43.51%。受我国加快转变经济发展方式、区域经济带动战略和产业调整振兴规划的影响，本次招聘会除传统制造业需求依然强劲外，商业流通、现代信息技术与服务、金融、电商、服务、文化传媒等行业呈现出需求逐年上升趋势。

用人单位薪资水平与往年基本持平

调查显示，本次参会用人单位给出毕业生月薪标准，本科实习工资2000-4000元区间为主体，占56.82%，其中2000-3000元区间占31.91%，3000-4000元区间占24.91%，基本符合毕业生期望值;研究生3000-5000元区间为主体，占60.53%，其中3000-4000占30.70%，4000-5000占29.83%，略高于期望值。从行业看，软件信息类行业提供的薪资水平明显高于其他行业。

精准招聘平台助力大学生就业

为更好搭建毕业生和用人单位便捷高效沟通平台，学校创业团队专门研发了“小贤才—就业帮”校园招聘管理系统，采取“互联网+校招+现场面试”，共同打造“线上线下”同时招聘新模式。招聘会实现了现场网络直播，毕业生通过手机可实时观看企业宣讲，实时接收招聘信息，随时向目标企业投递简历，极大提高了招聘活动的实效性。（招生就业处 撰稿：李文峰 审核：王全文）